Beraterin/Trainerin/Coach
Merle Runge
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merle.runge@plan-a-consulting.de
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Ich bin fest davon überzeugt, dass jeder Mensch besondere Fähigkeiten hat und einen ganz eigenen Beitrag zum Gelingen des großen Ganzen leisten kann.
Seit 1997 tätig als Beraterin.
Aktuelle Arbeitsschwerpunkte:
Moderation, Teamentwicklung, Hybrides Change Management, Projektarbeit, agiles Arbeiten, Selbstorganisation, Entwicklung von Nachwuchsführungskräften, Konfliktklärung (auch in Großgruppen)
Studium
Organisationspsychologie an der Uni Hamburg
Berufliche Stationen/Rollen
- Ausbildung zur und Arbeit als Bankkauffrau (6 Jahre)
- Beraterin, Moderatorin, Trainerin bei consensa, Aufbau des Bereiches Internationale Projektarbeit (8 Jahre)
- Partnerin bei plan a, Beraterin, Moderatorin, Trainerin (5 Jahre)
- seit 2012 unter eigener Flagge segelnd
Aus- und Weiterbildungen
Moderation, Projektmanagement, Multicultural Projectmanagement, Prozessberatung, Systemische Beratung, Projektmanagement Implementierung, Organisationsentwicklung, Großgruppenverfahren, Worldwork/Prozessarbeit nach Mindell, IPMA Project Excellence Award Assessorin (IPMA), N-Prozess-Facilitator (1 Jahr Basisausbildung), Effectuation, Agile Coach (plan a), Virtuelle Moderation und Begleitung (Howspace und diverse andere), Facilitator für Grundkraft-Prozesse
Besonderes Interesse
Hybrides Change Management (sinnvolle Kombination von synchroner und asynchroner Zusammenarbeit sowie von online- und Präsenz-Formaten) sowie Konfliktklärung insbesondere in Change Prozessen (Kulturentwicklung)
Und sonst noch über mich
Ich bin fest davon überzeugt, dass jeder Mensch besondere Fähigkeiten hat und einen ganz eigenen Beitrag zum Gelingen des großen Ganzen leisten kann. Ich laufe zur Höchstform auf, wenn ich die Gelegenheit habe, in Teams diese Unterschiedlichkeit sichtbar und nutzbar zu machen und die Teammitglieder zu sinnvoller und freudvoller Zusammenarbeit zu bringen. Wie es sich für eine Frau gehört, liebe ich die drei ‚K‘ (Karten spielen, Karate, kicken = Fußball gucken) 😉
